Inserción laboral
MÁLAGA.- Daniel Pérez ha presentado en la mañana del martes una moción contra las licitaciones de contratos públicos que adjudica el Ayuntamiento a empresas de inserción laboral. "Hacer medidas de discriminación positiva que permitan la contratación de personas con discapacidad y que se recojan con ordenanza en este Ayuntamiento, que a día de hoy no se realiza. Siempre vamos a defender la necesidad de que las personas con discapacidad tengan un espacio y gran sensibilidad desde el Ayuntamiento de Málaga".
Acompañado por dos representantes del Centro Especial de Empleo Envera, Daniel Pérez ha asegurado su apuesta por las personas con discapacidad y la "necesidad de trabajar para una inclusión laboral y normalizada".
Lorena Doña, concejala del grupo municipal socialista, ha explicado el contenido de la moción. "Desde que 2015 se aprobara la inclusión de las clausulas sociales en los pliegos de licitación pública, no se ha llevado acabo ninguna iniciativa para dicha inclusión". Además, ha resaltado que "tampoco se ha completado la creación de una mesa de trabajo que reúna a diferentes expertos para poder tratar este tema".
Por último, la concejala del grupo socialista, remarcó que ya existen ciudades en Andalucía que cumplen estos acuerdos y los cuales deberíamos tener como ejemplo, como es el caso de la licitación del cementerio de la Bahía de Cádiz, el cual, "ya tiene en funcionamiento un pliego cuya licitación recogía el 10% del precio de la licitación para la contratación de personas de empresas de inserción laboral".
